Čustva

Teorija človekove motivacije

Teorija človekove motivacije / Čustva

Trenutno je v psihologiji veliko teorij, ki si prizadevajo povečati naše čustveno počutje, pa tudi lastno motivacijo za uresničevanje naših ključnih ciljev in doživetje koristi, ki jih prinaša naš osebni razvoj. Ena od teh teorij je psihološka človeška motivacija Abraham Maslow ki so opredelili, katere so najpomembnejše potrebe ljudi in jih razvrstili v kategorije po hierarhičnem redu, ki je pomemben za preživetje, in lastno zmožnost motiviranja.

Ta humanistični psiholog predlaga, da se vsakič, ko izpolnimo svoje potrebe, na poti pojavijo tudi drugi, kar se bomo tudi sami pretvarjali, da bomo zadovoljili, da bi se počutili popolnejše in popolnejše. V tem članku o Psihologiji-Online, bomo šli v Maslove teorije človeške motivacije. Prav tako vam razložimo dobro povzetek in primeri Kaj vsebuje ta teorija?.

Mogoče bi vas tudi zanima: Maslinova piramida: praktični primeri vsake stopnje Indeks
  1. Teorija človekove motivacije
  2. Primeri potreb po Maslowovi teoriji motivacije
  3. Maslowova piramida v gospodarstvu

Teorija človekove motivacije

Za psihologa Abraham Maslow, potrebe, ki jih imamo ljudje, nas spodbujajo, da imamo moč volje, da premagamo vse težave, ki prihajajo vsak dan. Ko govorimo o motivaciji, se sklicujemo na to željo, ki nas spodbuja k doseganju nekega cilja in zadovoljevanju naših človeških potreb. Zato je bil Maslow posvečen, da razišče, katere so potrebe, ki jih imamo, in končno ustvaril model, znan kot Maslovska piramida. Ta model je sestavljen iz 5 hierarhičnih ravni, ki so naslednje:

  • Osnovne ali fiziološke potrebe: se nanaša na osnovne potrebe za preživetje osebe.
  • Varnost: se nanaša na potrebo, da se v življenju počutite varne in zaščitene.
  • Pripadnost: To je potreba, da moramo ljudje pripadati družbeni skupini in se počutimo sprejeti.
  • Priznanje: so vse tiste potrebe po prepoznavanju in sprejemanju sebe in drugih.
  • Samouresničenje: To je najvišja raven v hierarhiji potreb in za dosego tega, moramo izpolnjevati vse druge potrebe, saj se nanaša na občutek sreče v življenju..

Primeri potreb po Maslowovi teoriji motivacije

Nato vam bomo pokazali vsakega od potrebe Maslowove piramide z ustreznimi primeri, da bi bolje razumeli, na kaj se vsak od njih nanaša.

1. Osnovne ali fiziološke potrebe

Ker so osnovne potrebe tiste, ki so vključene v naše preživetje, najdemo moč dihati, jesti in piti, obleči se, seksati itd. Za osebo, ki ima prave obleke za pokritje mraza pozimi in se lahko pravilno hrani, lahko rečemo, da je pokrila osnovne ali fiziološke potrebe, ki mu omogočajo preživetje.

Nasprotno, oseba, ki živi na ulici in je lačna in mrzla, nima pokrovov takšne potrebe, ki jih potrebujemo za preživetje, tako da tvegate, da jih ne boste mogli doseči.

2. Varnost

V tej skupini potreb so vse tiste, ki nam zagotavljajo varnost in ki nam dajejo občutek zaščite, ki nam jo dajejoneodvisnost in samozadostnost. Na primer, oseba, ki ima streho za spanje, je dovolj zdrava za delo in lahko plača najemnino stanovanja in je neodvisna, se šteje za osebo, ki ima to vrsto potrebe pokrito..

Po drugi strani pa lahko oseba, ki nima te vrste potrebe, dobro zadovolji nimajo zaposlitve, nimajo dobrega zdravja in nimajo strehe za spanje, ki zagotavlja varnost in udobje, med drugim, zaradi katerih oseba nima lastne neodvisnosti.

3. Pripadnost

Oseba, ki ima to vrsto potrebe pokrita, se počuti del družbene skupine in zato se počutijo cenjene in cenjene s strani članov te skupine. Na primer, oseba, ki ima družino, s katero ve, da lahko šteje, skupino prijateljev, ki jo potrebuje, ko potrebuje družbo in nekaj nasvetov, lahko ima partnerja, ki mu lahko zaupa in spolna intimnost.

Nasprotno, oseba, ki te potrebe ni zadovoljevala, se počuti osamljena in izolirana od družbe, saj ne pripada nobeni družbeni skupini in nima družine, ki ga podpira..

4. Priznanje

Ko je oseba bolj ali manj zadovoljna z vsemi zgoraj opisanimi potrebami, je to naslednja potreba, ki jo boste želeli zadovoljiti. Oseba, ki je zadovoljila to potrebo, se počuti samozavestno zna prepoznati svojo osebno vrednost. Jasen primer bi lahko bila oseba, ki učinkovito opravlja svoje delo, ima rad tisto, kar počne, in drugi ga prepoznajo za njegovo delo.

Nasprotno, oseba, ki nima te potrebe, je pokrita, ima nizko samospoštovanje, ni primerna za to, kar dela, se ne počuti udobno v svojem delu in nihče ne priznava njegovega dela..

5. Samouresničenje

Oseba, ki je na tej ravni, je zato, ker ima druge zadovoljene potrebe v celoti. Primer osebe, ki je na tej ravni je neodvisna, ima zaupanje v sebe, se šteje za uspešna oseba in čuti, da ima vse, kar potrebuje, da bi bil srečen. Všeč mu je pomagati drugim in imeti odprt um, spoštuje ideje in mnenja drugih, pa tudi svoje, rad se nenehno uči novih stvari in veliko skrbi za njihov osebni razvoj.

Nasprotno od te osebe bi bil tisti, ki kljub uspešnosti, ki mu je všeč kaj počne, ne čuti povsem zadovoljnega in ima trajno občutek, da nekaj manjka za dosego sreče.

Maslowova piramida v gospodarstvu

Ena od najnovejših in radovednih aplikacij teorije človeške motivacije je Maslovska piramida v gospodarstvu. Danes se proučujejo človeški impulzi pri nakupu in porabi izdelkov glede na njihove potrebe.

V trženju se motivacija uporablja za prodajne akcije za izdelke in storitve. Na ta način podjetja spremenijo oglaševalsko sporočilo o tem, kaj želijo prodati v zvezi z potrebo, za katero menijo, da jo lahko zadovoljijo.

Ta članek je zgolj informativen, v spletni psihologiji nimamo sposobnosti, da postavimo diagnozo ali priporočamo zdravljenje. Vabimo vas, da se obrnete na psihologa, še posebej na vaš primer.

Če želite prebrati več podobnih člankov Teorija človekove motivacije, Priporočamo vam vstop v našo kategorijo Čustva.

Reference
  1. Quintero, J.R. Q. A. (s.f.). Teorija Maslowovih potreb. Pridobljeno 16. decembra 2018, iz http://files.franklin-yagua.webnode.com.ve/200000092-e266ae35e3/Teoria_Maslow_Jose_Quintero.pdf